Articles tagués Performance RH

Points de vue sur l’édition 2012 de l’Observatoire des DRH et de la e-transformation


Les réactions de nos consultants suite à  l’l’édition 2012 de l’Observatoire des DRH et de la e-transformation  Selon Mickael Loeuille, Manager, RH-Management :  « Inventer une nouvelle culture d’entreprise assise sur un territoire réel mais aussi sur un territoire virtuel ». Nous serions donc actuellement dans la transition entre un monde fini et un autre qui nait […]

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Observatoire des DRH et de la e-transformation édition 2012 : entre résistance et engagement


Kurt Salmon RH et Arctus, spécialisé dans l’accompagnement de clients sur leurs problématiques TICs (technologies de l’information et de la communication), conjuguent leurs compétences pour apporter une réponse innovante aux défis du Digital auxquels les entreprises sont confrontées. Pour la deuxième année, le cabinet Arctus mène une enquête auprès des DRH pour identifier comment les […]

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Ils ont dit relation client RH ! Témoignages d’Aéroports de Paris et d’Air France


Le 16 octobre dernier, l’équipe RH Management de Kurt Salmon a organisé un petit-déjeuner sur le thème de la relation client interne RH : « Appliquer les concepts du marketing relationnel et de la relation client à la fonction RH : une fausse bonne idée ? ». Vous trouverez dans les lignes qui suivent une synthèse des propos […]

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Ils ont dit relation client RH ! Les concepts du marketing relationnel


Le 16 octobre dernier, l’équipe RH Management de Kurt Salmon a organisé un petit-déjeuner sur le thème de la relation client interne RH : « Appliquer les concepts du marketing relationnel et de la relation client à la fonction RH : une fausse bonne idée ? ». Vous trouverez dans les lignes qui suivent une synthèse des concepts […]

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2013 : Innovation et Optimisme !


L’année 2012 s’est conclue en demi-teinte et l’année 2013 s’inscrit sous des politiques d’austérité avec une croissance au point mort. La Zone Euro ne devrait en effet renouer avec la croissance que l’année prochaine. Dans ce contexte qui perdure, l’avantage concurrentiel de l’entreprise ne réside plus simplement dans sa capacité à réussir la bonne exécution […]

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Ils ont dit relation client RH !


Le 16 octobre dernier, l’équipe RH Management de Kurt Salmon a organisé un petit-déjeuner sur le thème de la relation client interne RH : « Appliquer les concepts du marketing relationnel et de la relation client à la fonction RH : une fausse bonne idée ? ». La relation client RH est non seulement un sujet dont on […]

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Etude Kurt Salmon « Accords GPEC – Qu’en est-il aujourd’hui ? » : Point de vue de Claire VIZZOLINI


L’équipe RH-Management vient de réaliser un benchmark sur les accords GPEC dans les entreprises. Cette étude a été réalisée sur la base d’une analyse documentaire de 34 accords d’entreprise ou de groupe en vigueur en 2012. Elle a pour objectif de dégager les grandes tendances notamment en matière d’enjeux GPEC mis en avant, de dispositifs, […]

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