Archives de la catégorie 5. Management

Etat des lieux du télétravail en France


Selon l’article L-1222-9 de la proposition de loi du 9 juin 2009 votée par l’Assemblée Nationale, le télétravail concerne « toute forme d’organisation du travail dans laquelle un travail, qui aurait également pu être exécuté dans les locaux de l’employeur, est effectué hors des locaux de façon régulière et volontaire en utilisant les technologies de […]

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L’importance d’être un/une « conduite du changement addict »


Qui, depuis maintenant un an, n’a jamais fait sienne cette phrase devenue célèbre  « Le changement, c’est maintenant ! » afin d’illustrer différentes situations qu’elles soient professionnelles ou personnelles ?  Car justement, si la volonté de changement n’a jamais été autant d’actualité, il est plus que nécessaire de l’accompagner et d’en mesurer les différentes étapes. Et ceci est notamment […]

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Créations et destructions d’emplois en France : une étude présentée par F/I/E/ et Kurt Salmon


F/I/E/ et Kurt Salmon, fort de leur partenariat pour accompagner les entreprises dans leur stratégie de redéploiement, ont réalisé  ce 23 mai 2013, une conférence de presse autour de la parution de l’étude Créations et destructions d’emplois en France, présentée à la presse nationale (Les Echos, Challenge, Le Figaro, ..) pour la 4ème année consécutive. […]

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Si vous n’avez rien compris à l’ANI


Si vous n’avez rien compris à l’ANI : Le 30 avril dernier, Kurt Salmon a publié sur le site d’économiematin.fr une tribune sur les Accords Nationaux Interprofessionnels (ANI). Cette tribune décortique l’ensemble des différents points débattus dans le cadre du projet de loi soumis ce 14 mai au sénat. Si vous n’avez pas suivi ou […]

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Interview de Claude Bodeau – Associé RH Management – sur partenariat FIE


Quelles sont les raisons qui ont poussé Kurt Salmon à chercher un partenariat extérieur ? Kurt Salmon est un cabinet de conseil généraliste à forte compétence « métier ». Notre cœur de métier est d’aider nos clients dans la conduite de leurs projets de transformation et d’évolution pour faire en sorte qu’ils se passent le mieux possible, le […]

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Point sur les Accords Nationaux Interprofessionnels (ANI)


L’Accord National Interentreprises (ANI) fait débat depuis plusieurs mois. Perçu comme un accord fondateur, il a le mérite d’exister dans un pays où le dialogue social prend du temps, notamment en temps de crise. D’un point de vue RH, cet accord est avant tout un apport intéressant à la fois pour les entreprises et pour […]

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Absentéisme : ce que mesure réellement l’étude de la DARES


Plusieurs membres du gouvernement ont récemment affirmé qu’il n’y a pas de différence d’absentéisme entre les salariés du public et du privé, en se référant à ce sujet à l’étude de la DARES (Direction de l’Animation de la Recherche, des Etudes et des Statistiques) publiée début février (http://travail-emploi.gouv.fr/IMG/pdf/2013-009.pdf ). Cette étude, menée sur une période […]

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